Formazione prevenzione molestie e comportamenti inappropriati

Formazione Prevenzione Molestie e Comportamenti Inappropriati: Corsi per Dipendenti e Manager

La formazione sulla prevenzione delle molestie e dei comportamenti inappropriati sul lavoro rappresenta un elemento essenziale per costruire una cultura aziendale basata sul rispetto e sull'inclusione. Non basta avere policy ben scritte: senza una formazione efficace che raggiunga tutti i livelli dell'organizzazione, le regole rimangono lettera morta e i rischi persistono. Il nostro servizio offre corsi strutturati per dipendenti e manager, disponibili in aula, in modalita' e-learning o in formato blended, con rilascio di attestato valido ai fini della normativa e della certificazione UNI PdR 125:2022.

Corso Formazione Molestie Sessuali Lavoro: Contenuti e Obiettivi Formativi

Il corso di formazione sulle molestie sessuali sul lavoro affronta in modo approfondito tutti gli aspetti necessari per sviluppare consapevolezza e competenze preventive. I partecipanti imparano a riconoscere i comportamenti che costituiscono molestia, distinguendo tra diverse tipologie e livelli di gravita'. Vengono analizzate le conseguenze legali e disciplinari per chi commette molestie, le tutele previste per le vittime, le modalita' di segnalazione disponibili in azienda. Il corso sviluppa la consapevolezza del ruolo di ciascuno nella prevenzione: non solo non commettere molestie, ma anche non tollerarle, intervenire quando si assiste a situazioni problematiche, supportare chi desidera segnalare.

Training Harassment Prevention: Percorsi Differenziati per Dipendenti e Manager

Il nostro training harassment prevention differenzia i contenuti e gli approcci formativi in base al ruolo dei partecipanti. Per i dipendenti, il focus e' sul riconoscimento delle situazioni, sulla consapevolezza dei propri diritti, sulle modalita' di segnalazione. Per i manager, il programma e' piu' approfondito: la formazione per responsabili sulla gestione delle molestie nel team sviluppa competenze specifiche su come riconoscere i segnali precoci di situazioni problematiche, come ricevere correttamente una segnalazione da un collaboratore, come intervenire tempestivamente nel rispetto delle procedure aziendali, come documentare gli episodi. I manager apprendono anche le proprie responsabilita' specifiche nella prevenzione e le conseguenze di una gestione inadeguata.

Corso Antimolestie UNI PdR 125: Contenuti e Durata per la Certificazione

Il corso antimolestie conforme alla UNI PdR 125 copre tutti i contenuti e rispetta la durata prevista dalla prassi di riferimento per la certificazione della parita' di genere. La formazione sulla prevenzione delle discriminazioni di genere sul lavoro integra i temi specifici delle molestie con quelli piu' ampi dell'inclusione, della valorizzazione delle differenze, della lotta agli stereotipi. Al termine del percorso viene rilasciato attestato di partecipazione che documenta l'adempimento formativo richiesto dalla norma. Il corso puo' essere erogato a tutta la popolazione aziendale o a gruppi specifici, in funzione delle esigenze organizzative e del budget disponibile.

Corso Riconoscimento Comportamenti Inappropriati: E-Learning e Sensibilizzazione Workplace

Il corso sul riconoscimento dei comportamenti inappropriati sul lavoro utilizza metodologie didattiche coinvolgenti ed efficaci: casi studio realistici, simulazioni interattive, video-situazioni che richiedono ai partecipanti di analizzare e decidere. Questo approccio sviluppa la capacita' di identificare situazioni a rischio nella vita lavorativa quotidiana, superando la frequente difficolta' a riconoscere come problematici comportamenti che la cultura tradizionale tende a minimizzare. La sensibilizzazione sulle molestie nel workplace attraverso corsi online consente di raggiungere capillarmente tutta la popolazione aziendale, inclusi lavoratori dislocati, turnisti, personale part-time. La piattaforma e-learning traccia le partecipazioni e genera report utili per dimostrare l'adempimento degli obblighi formativi in caso di audit o ispezioni.

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